告别传统营销:南城新媒体软文推广引流渠道全解析
营销本身就是一场心理战,在情绪上与群体产生共鸣,通过去中心化的社交媒体能够有效地触发群体情绪。而实际操作过程中,用户情绪传播扩散影响力能够产生深远的影响,对企业的营销产生一定的影响。对于企业而言,营销与消费的融合已经成为一个必然趋势,抓住消费者情绪和情感的点,进行有效营销,实现企业的价值提升。
但是很多企业,为了追求营销的转化率,往往忽视了受众情绪对品牌的影响,如对于某款产品的研究,对于某一服务的专注等等,也对受众情绪的分享却缺少过多关注。
而让内容有代入感、交互性强,是移动营销的价值所在。移动营销的特点就在于不需要载体,为消费者提供了一种表达信息的途径,让品牌能够找到自己的受众,提升他们对品牌的好感度,引导他们进行消费。
“把用户作为第一生产力”是移动营销的品牌价值所在,企业更加重视用户的参与,打造自己的社群和社群,才能够更加贴近消费者的生活。让用户参与进来,实现品牌营销的价值最大化。在移动互联网时代,只有在这个基础上,才能使得用户参与到品牌的营销中来。
二、移动营销的关键
移动营销对品牌价值的凸显和传播
伴随着移动终端的碎片化,信息的传播途径也在改变,由于各个终端用户的习惯性等因素,使得移动营销的传播途径也在发生变化。
为了更好的做好移动营销,企业品牌的移动营销必须做好以下几点:
1.建立移动营销的组织架构
移动营销的组织架构必须符合移动终端的发展方向。移动营销必须建立一个由几十个员工组成的移动营销组织架构,包括:技术服务中心、活动部、广告运营部、文案策划部、新媒体推广部、设计部等,这样便于企业在竞争中寻找优势,协调合作关系,使得企业在竞争中少走弯路。
目前,很多企业重视移动终端的品牌形象,但往往忽视了移动营销组织架构中的内容建设。在建设移动营销组织架构时,需要结合企业的发展需求,对内部进行整合,提高每个岗位的执行力,加强人员间的交流,确保员工都能在新的领域发挥主导作用,从而为移动终端的建设带来益处。